労務相談

一度労務トラブルが発生すると、解決には多くの時間と費用が必要になります。

労働者が行政機関に相談することで、監督署による臨検が行われるケースや、労働者が外部組合に加入し、労働組合が団体交渉を求めてくるケースも増えてまいりました。

大木社会保険労務士事務所では、定期の労務相談を通して、日々の業務の中に潜在化している問題点を把握し、社長さんと一緒に問題点の解決に向けて歩みを進めます。

トラブルを未然に防ぐことで、安心して本業の成長に時間をかけることができます。

労務トラブルが発生した場合は、時間が経過するほど、こじれてしまい、解決は難しくなります。

早めにご相談をいただくことで、労働者の事情も考慮しつつ、労働局に確認を取りながら解決に向けて一緒に伴走致します。

労務に関するトラブルは、社長さん１人で悩む必要はありません。

労務の専門家に相談し、迅速に解決し、会社の成長のための時間を使いましょう。

トラブルを未然に防ぎ、また早期に解決することで、従業員が安心して働ける職場となります。

ここでずっと働きたい、この会社と仲間が大好きだからずっと働きたい。

その想いが集まれば定着率が高まり、会社の未来を一緒に考えてくれる大切な仲間になってくれます。

従業員が明るく笑顔で、もてる力を存分に発揮できる環境をつくり、会社の成長につなげていきましょう。